上海云峰剧院-它将对收益管理在酒店业应用的标准化和规范化、培养优秀的收益管理专业人才、促进我国酒店业与国际品牌酒店接轨起到积极且关键的作用

时间:2019-09-05    来源:旅游新闻    作者:旅游新闻

 2019年7月20日,《酒店收益管理人员职业才干要求》团体规范发布会在北京胜利召开。会上,依据《中华人民共和国规范化法》,业经中国国际贸易促进委员会商业行业委员会, 承德旅游注意事项,正式发布了《酒店收益管理人员职业才干要求》团体规范(规范编号为T/CCPITCSC027-2019),该规范将于2019年8月1日起开端实施。速8酒店作为全球知名的连锁酒店品牌,参与了该规范的起草修改。

  《酒店收益管理人员职业才干要求》团体规范发布会,由中国贸促会商业行业委员会和美团酒店主办,共有来自酒店企业、科研院所、事业单位的60多名代表参会,速8酒店(中国)高级副总裁徐钊为该规范的起草人之一受邀参会。

  图1,中国贸促会商业行业委员会秘书长、中国规范化协会效劳贸易分会秘书长姚歆在《酒店收益管理人员职业才干要求》团体规范发布会上发言。

  会上,中国贸促会商业行业委员会秘书长、中国规范化协会效劳贸易分会秘书长姚歆表示, 智利时间,本规范意义严重;一方面将为相关政府部门促进以酒店企业为代表的中小企业展开,提质增效提供了参照规范;对酒店企业而言将为树立酒店收益管理岗位、岗位人员培训、考核、录用、提升等提供了参照规范;而对像美团酒店这类平台企业将为助力以酒店企业为代表的中小企业展开专业培训与评价提供了参照规范;同时,这也为高等院校开设《酒店收益管理》课程,展开产学协作,协同育人提供了参照规范;另一方面关于酒店收益管理范畴的工作人员将会为他们个人职业生活规划和自我提升提供参照规范。

  会上,美团平台及产学研起草方代表均有发言祝贺,共襄盛举。

  图2,速8酒店(中国)集团高级副总裁徐钊(左一)受邀参与《酒店收益管理人员职业才干要求》团体规范发布会。

  据了解,《酒店收益管理人员职业才干要求》团体规范,主要规则了酒店收益管理人员的等级划分与依据、基本条件、助理酒店收益管理师、酒店收益管理师和高级酒店收益管理师的才干要求。该规范适用于酒店收益管理从业人员(其他相关行业范畴可参照运用)。

  图3,为《酒店收益管理人员职业才干要求》团体规范起草单位和起草人颁发荣誉证书,速8酒店(中国)集团高级副总裁徐钊(右二)代表速8酒店上台领奖。

  《酒店收益管理人员职业才干要求》团体规范,由中国国际贸易促进委员会商业行业委员会提出并归口,美团酒店,速8酒店、贸促科技有限责任公司、北京第二外国语学院旅游科学学院等28家单位起草。

  《酒店收益管理人员职业才干要求》团体规范,是依据《中华人民共和国规范化法》第2条和第18条立项和发布的,它响应了分离国2030可持续展开目的中的第4项“优质教育”和第8项“面子的工作和经济増长”。作为我国第一部收益管理方面的团体规范,它将对收益管理在酒店业应用的规范化和规范化、培育优秀的收益管理专业人才、促进我国酒店业与国际品牌酒店接轨起到积极且关键的作用。

  今后,速8酒店也将以此规范作为指导,找准方向,在酒店收益管理方面积极理论——紧跟时期,坚持用科技创新武装自己,增强相关软件和系统的应用, 上海爱旅行,在酒店的运营中运用到大数据和AI等前沿技术;同时,不时对相关人员中止培训,培育合格的酒店收益管理人才。以此提升速8酒店整体效劳水平,在发挥酒店品牌效应的同时,为速8酒店业主进步酒店综合收益不时努力。